在Create2026百度AI开发者大会开幕式上，百度创始人李彦宏以“自我进化”为主题，深入阐述了人工智能时代下智能体、人类个体以及企业组织的变革方向。他指出，智能体正从被动响应转向主动学习，通过环境交互不断提升自身能力，并自主执行任务，这一进化标志着人工智能从工具向伙伴的跨越。
李彦宏提出，AI时代的核心指标或将从“日活用户数”（DAU）转向“日活智能体数”（DAA），这一概念与移动互联网时代的用户活跃度形成呼应。他强调，当前行业普遍关注的Token消耗虽能反映计算成本，但无法衡量实际价值产出。相比之下，DAA更贴近智能体生态的本质——通过智能体与人类的协作创造实际效益。
在企业层面，李彦宏描绘了智能体大规模应用的图景：当企业拥有成百上千个数字员工时，传统组织架构将向“人机混合编队”转型。他呼吁企业CEO制定“智能体优先策略”，通过数字员工与人类的协同进化，构建适应AI时代的新型组织模式。这种变革不仅意味着生产力的指数级提升，更将重新定义“团队”的边界——从多人协作转向“超级个体”模式，即一个人搭配智能体编队即可完成复杂任务。
对于个体开发者而言，李彦宏认为AI浪潮正在模糊创业者、建造者与创造者的身份界限。他指出，过去以团队为最小生产单元的模式已被打破，如今每个开发者都能通过智能体工具链，同时扮演创业者、产品经理和技术实施者的角色。这种转变使得“人人都是超级个体”成为可能，进一步降低了创新门槛。
作为技术支撑方，李彦宏宣布百度已构建起覆盖芯片、云计算、模型与智能体的全栈能力体系。他特别强调，传统基础设施需为智能体主体重新设计，通过优化调用接口与资源分配机制，打造真正适配智能体生态的原生基础设施。这一战略将贯穿百度从底层硬件到应用层的全链条投入，为智能体应用的爆发式增长提供土壤。
